2013年4月1日，“組織行為學”學術沙龍暨南京大學第73期德魯克論壇在南京大學召開，我院經濟管理系高凱麗、談紅、陸旸老師參加論壇。
沙龍主題包括“組織行為學”國外研究前沿與熱點、教學研讨與經驗交流、如何開展案例教學、基于在線教輔資源平台的互動展示及國外電子教學的趨勢讨論等内容。在上午的德魯克論壇中，來自澳大利亞西澳大學的特邀嘉賓麥克沙恩教授進行了題為《建立價值驅動型組織——從價值工程到價值清晰設定》的報告，介紹了建立價值驅動型組織的重要性，以及如何建立價值驅動型組織，他特别強調了價值清晰設定策略在建立價值驅動型組織中的作用。在下午的教學交流會中，麥克沙恩教授還分享了他在組織行為學研究和教學中的經驗，并通過讓與會教師親身參與的方式展示了如何開展案例教學。
本次論壇彙集了與組織行為學與管理學研究和教學相關的最新信息，為相關專業課程的教學提供了新的方向和素材。